Nachfolge meistern
Motive für erfolgreiche Veränderung und Zufriedenheit
MotivationsPotenzialAnalyse
Was treibt dich an? Was macht dich glücklich? Mit diesen Themen kommen Menschen oft zu mir. Schon länger, bevor sie diesen Schritt wagen, grübeln Sie darüber nach und suchen nach Antworten.
Unsere eigenen Motive beeinflussen, ob wir unser Tun als sinnhaft erleben oder nicht. Damit ist ein Bewusstsein für die eigenen Motive grundlegend für erfolgreiche Veränderung und Zufriedenheit.
- Sie stellen sich die Frage, wie es beruflich weiter geht?
- Was Sie eigentlich antreibt und wohin Sie wollen?
- Wissen Sie, was Sie handeln lässt und dabei bleiben?
Im Coaching verwende ich die passenden Werkzeuge, um schnelle Ergebnisse und Erkenntnisse zu erzielen.
Hier stelle ich die MotivationsPotenzialAnalyse vor
Die MPA misst nicht nur Ihre Motive, sondern macht die darin enthaltene Power, das individuelle Potenzial, sichtbar. Motivation ist pure Emotion. Sie entsteht nicht aus der Vernunft.
Verhalten ergibt sich aus der Motivation. Wer mit Freude und Lust handelt, fühlt sich wohl.
Motivation ist dabei die Handlungsenergie.
Entscheidungen, die im Einklang mit den Motiven getroffen werden, sind einfach besser. Das eigene Tun wird als sinnhaft erlebt.
Die MPA betrachtet 26 Motive in 13 Motivkategorien. Eine Motivkategorie ist eine Bezeichnung für ein Motivpaar, dass aus zwei gegensätzlichen Motiven besteht. Die Intensität der einzelnen Motive wird gemessen.
Das sagen andere über mich
Dipl.-Ing. Wolfgang Mursch
Ich kenne Frau Horner schon seit vielen Jahren und bin begeistert von ihrer außergewöhnlichen Fähigkeit, Menschen in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung zu unterstützen.
Mit ihrer professionellen und einfühlsamen Art hat sie es geschafft, mich in den letzten 15 Jahren bei der Weiterentwicklung meiner Persönlichkeit maßgeblich zu unterstützen und mir bei nahezu jeder beruflichen Fragestellung, bei der ich an meine Grenzen gestoßen bin, weiterzuhelfen.
Die Zusammenarbeit hat nicht nur meine berufliche Zukunft vorangebracht, sondern auch mein persönliches Wachstum maßgeblich gefördert und mich ermutigt, mein volles Potenzial auszuschöpfen.
Ich kann Claudia Horner als Mentorin und Coach uneingeschränkt empfehlen, bedanke mich für die langjährige Unterstützung und freue mich auf die zukünftige weitere Zusammenarbeit.